Du 18 au 24 novembre 2019, Promologis est fière de participer à la SEEPH (Semaine Européenne pour L’Emploi des Personnes Handicapées) et d’être #activateurdeprogres.
L’objectif ? Sensibiliser et impliquer notre entreprise et nos partenaires sur le handicap au travail et favoriser le recrutement des demandeurs d’emploi en situation de handicap.
Soutenir l’inclusion des personnes en situation de handicap dans l’emploi, c’est n’est pas qu’une semaine dans l’année. En effet, Promologis s’engage et se mobilise tout au long de l’année à travers différentes actions :
- Recrutement et intégration de personnes en situation de handicap
17 personnes en RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) au sein de nos entreprises
Participation à des forums emploi spécialisés pour les personnes en situation de handicap
- Identification et accompagnement des collaborateurs confrontés à une problématique de santé au travail et maintien dans leur emploi
Aménagement de poste
Organisation du travail…
- Développement de partenariats avec le secteur adapté et protégé (ESAT)
- Sensibilisation au handicap auprès de nos collaborateurs et partenaires
Participation au tournoi de rugby fauteuil « Adaptacup » en partenariat avec le Stade Toulousain Rugby Handisport
Lancement de l’initiative « Un jour, un métier en action » permettant de faire découvrir nos métiers à des personnes en situation de handicap…
Soyons tous #activateurdeprogres.
